Lanzado un programa formativo para mejorar la empleabilidad de los jóvenes
![Los talleres formativos se desarrollarán en la Gazte Gela](/asset/thumbnail,1280,720,center,center/media/enportugalete/images/2021/05/06/formacion-jovenes-portugalete_10977_33.jpg)
Portugalete ha lanzado un completo programa formativo de mejora de la empleabilidad para las personas jóvenes, organizado por los Servicios de Juventud. ‘Employ Me’ ofrecerá a lo largo de este año seis cursos que se llevarán a cabo en la Gazte Gela y en los que podrán participar jóvenes de la Margen Izquierda de entre 16 y 30 años, con preferencia para las personas empadronadas en Portugalete.
Txema Ezkerra, vicealcalde y concejal de Juventud, recalca que este programa “hace hincapié en la importancia de la formación y de la adquisición de herramientas y habilidades personales que mejoren la empleabilidad y que aumentan la confianza en las personas jóvenes en sus propias capacidades. Con este plan formativo queremos ofrecer a las personas jóvenes herramientas específicas que mejoren sus opciones de empleabilidad, hemos diseñado una completa con diferentes talleres para que puedan escoger entre todos aquellos que se ajusten más a sus necesidades actuales”.
El primer curso programado es ‘Competencias digitales. La llave para el empleo’. Está dividido en cuatro módulos que tendrán lugar los viernes 21 y 28 de mayo y 4 y 11 de junio, de 18:30 a 20:30. Las personas jóvenes interesadas podrán inscribirse por módulos o a la formación completa. En el taller del viernes 21 de mayo se trabajará la creación de la marca personal e irá enfocado a hacerse visibles en Internet: en qué canales se debe de estar y cómo, así como ser conscientes de lo que buscan los departamentos de recursos humanos en las empresas.
El segundo taller, el día 28 de mayo, es sobre Linkedin y otras plataformas de empleo. Se explicará cómo aparecer en Linkedin, cómo tener un perfil dirigido a la búsqueda de empleo y cómo crear alertas de ofertas de trabajo. La siguiente acción formativa, programada para el 4 de junio, será un taller de community management para explicar la forma de trabajar correctamente las redes sociales a nivel profesional, diferencias entre páginas y perfiles, cómo crear un calendario editorial y buenas prácticas. En el último taller, el 11 de junio, se trabajarán las herramientas que ayudarán a construir la identidad digital. Este apartado es importante porque ayudará a poner en marcha la comunicación de una manera más profesional.
Los dos primeros talleres serán en castellano y los siguientes en euskera y el plazo de inscripción finalizará el 14 de mayo.
La segunda acción formativa es un curso para aprender a manejar el programa Excel los días 21, 22, 23 y 24 de junio, de 10:30 a 13:30. En esta formación, que se impartirá en euskera, se tratarán conceptos sobre la interfaz, entrada de datos, edición de datos, diseño, cálculos, ilustraciones e impresión, entre otros. El plazo de inscripción se iniciará el 21 de mayo y finalizará el 14 de junio.
Así mismo, después del verano, dentro de programa ‘Employ Me’ también se programarán las siguientes formaciones: ‘He acabado los estudios, ¿y ahora qué?’, ‘Soft skills esenciales para el éxito profesional’, relacionadas con las cualidades relacionadas con la escucha activa, el trabajo en equipo, la creatividad, la resiliencia o la capacidad de aprendizaje, ‘Habilidades para la vida. Afrontar de manera positiva los retos’ y ‘Genera contenidos digitales impactante’.
Todas las plazas se asignarán por orden de inscripción.